85后女副县长秦玲玲被双开(85后女副县长秦玲玲事件)

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85后女副县长秦玲玲被双开（女副县长秦玲玲被开）

自2022年5月18日秦玲玲被中纪委正式宣布立案调查以来，与她相关的话题就在网络上热搜：“19岁当大学教师”、“85后美女县长副县长”、“26岁任县广播电台台长”……在所有的标签中，受到媒体和公众关注和质疑最多的是“非常规推广”（又称“火箭推广”）。

分析秦玲玲的官方简历可以发现，她的职业发展有三个关键点，这也是有争议的。首先，她从2007年10月开始在金川县艾格乡中心学校任教，当时她19岁，有在职大学学位。二是两年后的2009年7月，我从一名普通乡镇教师（公炒无编制）调到金川县委县政府接待处，历任副主任、主任。三是2021年11月，由金川县观音桥镇党委副书记直接调任黑山县副县长。在此期间，职务晋升并不常见：2013年至2021年，我历任县委县政府接待处主任、县广播电台台长、共青团金川县委书记，均为专职岗位。如此令人印象深刻的推广记录，难怪公众将其称为“火箭推广”。出现“背后有人”、“背后硬”等言论，也就不足为奇了。

应该说，公众对秦玲玲的落马和调查是期待的。预计纪检部门的调查结论，将对公众最为关注的“不规范晋升”给出一个答案。但在1月10日发布的一份官方通报中，秦玲玲被认定为“对党不忠、不老实，抗拒组织审查”;收受礼金，非法发放福利、报销费用;利用职务上的便利，在商品销售中为他人谋取利益，索取、收受财物。总之，主要问题是“渎职和涉嫌受贿”。对于可能出现的“违规晋升”如违反干部晋升程序、“跑官”等只字不提，也难怪不少网友失望，公开表示不满。

为什么公众一直抓着秦玲玲“不正规升职”不放吃不到葡萄说葡萄酸，是小题大做吗？答案显然是否定的。因为秦玲玲是否“破格提拔”，绝对不是一件小事，事关公平正义，事关党群关系，事关党风建设，事关反腐大业。如果秦玲玲是在正确的轨道上，符合党的干部晋升任用条件，这自然是不合理的。但如果真走的是歪门邪道，“跑官”，权钱交易，那么她挑战的是全社会各阶层高度重视的公平正义，损害的是党员干部在人民心目中的公信力和信任感，扰乱的是清正廉洁的党风和政治作风，甚至不排除腐败的“案中案”、腐败方式的崩溃等问题。从这个角度来看，公众对于秦玲玲是否“违规晋升”的执着质疑，再怎么夸大也不为过。

近年来，全国各级纪检监察机关坚持以人民为中心。他们通过即时响应投诉、列车服务、阳光反馈等多种形式，监测群众情况，缓解群众困难，解除群众关切。他们不回避矛盾，积极履行执纪监督职能，及时回应社会关切。针对公众对秦玲玲“违规晋升”问题的关注，纪检部门可以非常大方地回应调查是否发现重要官员跑马圈地、权钱交易等问题。如果没有公开澄清，纠正舆论，及时消除社会上的各种潜规则和阴谋论，尽可能消除此事的负面影响，也是对当事人和当地政府的公平回报。如果发现有违法促销行为，即使不清楚，也要主动向社会公众进行说明，以化解民怨，稳定民心。

不要忽视“非正规晋升”对就业制度带来的破坏性和危害性。“原地不跑、原地不送、原地不动”的潜规则，“能力不如关系”的关系，依然为一些人所相信。一个地方的政治生态一旦被破坏，就有可能使一些政治上不稳定的干部滑向做官、买官的邪路，风气清正的政治生态必然受到侵害。

官员晋升没有捷径，人民赋予的权力没有商量余地。反腐败是党和人民的夙愿。反腐败没有禁区。反腐败斗争也是一场人民战争。只有充分发挥人民的作用只有依靠群众力量和全民动员、全民参战，才能形成不敢、不能、不愿腐败的高压态势，进一步推进反腐败斗争。执法机关要以实际行动，及时主动消除群众疑虑，消除群众怨气，顺势而为，安抚人心，增强包括广大基层党员干部在内的人民群众反腐败信心。只有打赢这场人民战争，才能打赢这场人民战争。从这个角度来看，是否及时应对秦玲玲的“非正常晋升”，至关重要，不容忽视。

自2022年5月18日秦玲玲被中纪委正式宣布立案调查以来，与她相关的话题就在网络上热搜：“19岁当大学教师”、“85后美女县长副县长”、“26岁任县广播电台台长”……在所有的标签中，受到媒体和公众关注和质疑最多的是“非常规推广”（又称“火箭推广”）。

分析秦玲玲的官方简历可以发现，她的职业发展有三个关键点，这也是有争议的。首先，她从2007年10月开始在金川县艾格乡中心学校任教，当时她19岁，有在职大学学位。二是两年后的2009年7月，我从一名普通乡镇教师（公炒无编制）调到金川县委县政府接待处，历任副主任、主任。三是2021年11月，由金川县观音桥镇党委副书记直接调任黑山县副县长。在此期间，职务晋升并不常见：2013年至2021年，我历任县委县政府接待处主任、县广播电台台长、共青团金川县委书记，均为专职岗位。如此令人印象深刻的推广记录，难怪公众将其称为“火箭推广”。出现“背后有人”、“背后硬”等言论，也就不足为奇了。

应该说，公众对秦玲玲的落马和调查是期待的。预计纪检部门的调查结论，将对公众最为关注的“不规范晋升”给出一个答案。但在1月10日发布的一份官方通告中，秦玲玲被认定为“对党不忠、不诚实，抵制组织审查”;收受礼物非法支付利益、报销费用的;利用职务上的便利，在商品销售中为他人谋取利益，索取或者收受财物的。总之，主要问题是“渎职和涉嫌受贿”。对于可能出现的“违规晋升”如违反干部晋升程序、“跑官”等只字不提，也难怪不少网友失望，公开表示不满。

为什么公众一直对秦玲玲的“不正规晋升”耿耿于怀？是小题大做，吃不到葡萄说葡萄酸吗？答案显然是否定的。因为秦玲玲是否“破格提拔”，绝对不是一件小事，事关公平正义，事关党群关系，事关党风建设，事关反腐大业。如果秦玲玲是在正确的轨道上，符合党的干部晋升任用条件，这自然是不合理的。但如果真走的是歪门邪道，“跑官”，权钱交易，那么她挑战的是全社会各阶层高度重视的公平正义，损害的是党员干部在人民心目中的公信力和信任感，扰乱的是清正廉洁的党风和政治作风，甚至不排除腐败的“案中案”、腐败方式的崩溃等问题。从这个角度来看，公众对于秦玲玲是否“违规晋升”的执着质疑，再怎么夸大也不为过。

近年来，全国各级纪检监察机关坚持以人民为中心。他们通过即时响应投诉、列车服务、阳光反馈等多种形式，监测群众情况，缓解群众困难，解除群众关切。他们不回避矛盾，积极履行执纪监督职能，及时回应社会关切。针对公众对秦玲玲“违规晋升”问题的关注，纪检部门可以非常大方地回应调查是否发现重要官员跑马圈地、权钱交易等问题。如果没有公开澄清，纠正舆论，及时消除社会上的各种潜规则和阴谋论，尽可能消除此事的负面影响，也是对当事人和当地政府的公平回报。如果发现有违法促销行为，即使不清楚，也要主动向社会公众进行说明，以化解民怨，稳定民心。

不要忽视“非正规晋升”对就业制度带来的破坏性和危害性。“不许跑，不许送，不许站“动”的潜规则，“能力不如关系”的关系，仍然为一些人所相信。一个地方的政治生态一旦被破坏，就有可能使一些政治上不稳定的干部滑向做官、买官的邪路，风气清正的政治生态必然受到侵害。

以上就是85后女副县长秦玲玲被双开的内容，官员晋升没有捷径，人民赋予的权力没有商量余地。反腐败是党和人民的夙愿。反腐败没有禁区。反腐败斗争也是一场人民战争。只有充分发挥人民力量，动员全体人民参与斗争，才能形成不敢腐败、不能腐败、不想腐败的高压态势，才能进一步深化反腐败斗争。执法机关要以实际行动，及时主动消除群众疑虑，消除群众怨气，顺势而为，安抚人心，增强包括广大基层党员干部在内的人民群众反腐败信心。只有打赢这场人民战争，才能打赢这场人民战争。从这个角度来看，是否及时应对秦玲玲的“非正常晋升”，至关重要，不容忽视。