高管之女夺“高考状元”,上市公司发文祝贺?网友吵翻了

发布时间:2023-06-25 22:06:21 发布人:hao168

6月24日下午,科创板上市公司三达膜官微发布消息称,该公司总经理方某某之女高考成绩710分,喜获2023(年)福建省物理类最高分,勇夺状元。消息一出引来网友和股民的关注。▲图/三达膜微信公众号目前,该

6月24日下午,科创板上市公司三达膜官微发布消息称,该公司总经理方某某之女高考成绩710分,喜获2023(年)福建省物理类最高分,勇夺状元。消息一出引来网友和股民的关注。

▲图/三达膜微信公众号

目前,该文章已无法在公司公众号查看。

据上游新闻消息,25日上午,记者致电三达膜环境技术股份有限公司,公司董秘以及证券事务代表均表示对此事不知情,学生所在学校也表示并未关注到此事。厦门市教育局则表示,相关科室正在向该企业核实文中提到学生的情况。

网友们对此态度不一,有人表示祝贺,认为公司做法没什么不妥:

但也有不少网友认为不够谨慎,可能涉及“不合规披露”:

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观点:

上市公司发“高考状元”喜报,实在没必要

撰稿 / 信海光(媒体人) 编辑 / 徐秋颖 校对 / 卢茜

各省高考成绩陆续放榜之时,市值43亿元的上市公司三达膜,在其官微祝贺总经理女儿获得所在省份高考单科状元一事,上了热搜。

据每日经济新闻报道,6月24日,三达膜在官微发喜报表示,“热烈祝贺三达膜总经理方富林千金、某某中学方某某勇夺2023福建省高考××类状元!”短时间内,喜报收获“10万+”阅读量,刷爆朋友圈。

三达膜喜报上热搜的原因,并不难理解。因为,此事缝合了各种热点“基因”。首先是“高考状元”这个关键词,本身就具有极高关注度;而且,上市公司以官微发布喜报的形式也非常“新颖”,引人注目。

与此同时,上市公司总经理千金勇夺高考状元这事儿,又具备某种内在的冲突性,给人一种“别人比你优越不可怕,怕的是别人比你更努力”的震撼感。当然,也有质疑,这些年有关部门三令五申不准炒作高考状元,上市公司以官方身份发喜报难道不违规吗?

该公司的做法,无疑是不妥的,客观上也确实是钻了监管的漏洞。近几年,教育部几乎每年都会发文件禁止炒作高考成绩,比如今年初教育部就发布通知,重申严禁以任何方式公布宣传炒作“高考状元”“高考喜报”“高分考生”等。但这一通知主要是针对地方教育机构、政府机构、媒体等,公司当然不在通知范围内,也无必要。

当然,作为上市公司,其官微发布的内容,如果是信息披露违规,也有地方监管部门予以处置。但总经理女儿的高考成绩喜报,又明显与上市公司经营无关、与投资者无关,不属于“信息披露”,谈不上“信披违规”。

该公司本身也对媒体称,“这个并不属于信息披露部门管,而是由市场部、品牌方面的同事负责”。结果就是,该公司官微所发布的内容虽然不妥,造成了参与炒作“高考状元”的负面效果,但却无法对其进行追责。

由于事件的发生明显是出于偶然,该公司也没有什么动机参与炒作高考成绩,其本身也很难从中获益,看似完全没必要,却反映出一种现实:尽管禁止炒作高考成绩有利于全社会,但炒作氛围却一直都在。

事实上,我国的科举文化、状元文化至今已有超千年历史,在民间也有深厚的群众基础,要在全社会淡化“状元情结”等,无疑还有很长的路要走,需要久抓不懈。

近年来,禁止炒作高考成绩已成常态动作,相关措施也越来越严厉。比如,一些省市甚至直接对排名前列的考生成绩不予公布。但在社交平台上,各种“高分考生”“高考状元”的消息却又满天飞,像“学生高考成绩被屏蔽,老师激动欢呼”这类改头换面的新闻依旧层出不穷。

客观说,家长或家长单位主动向社会分享子女优异的高考成绩,其心情可以理解,但不一定非得和“状元”挂钩。过度炒作高考成绩和升学率,对社会而言,不利于教育公平、不利于人才培养;对考生而言,不利于其心理健康与长期发展。

这些负面后果是显而易见的,也需要全社会更多地知晓并共同克服,当然也需要包括像三达膜这样的上市公司,主动承担起这份责任。

对这件事,你怎么看?

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综合自新京报此前报道、上游新闻、网友评论等

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本文部分内容首发自新京报公号“新京报评论”

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